郑立明问道：“怎么这么久才来？”

张能照搬起黄副县长的借口，吞吞吐吐说：“我……我…..出去了。”吴风说：“我……我中途出去下乡了。”黄祥华心里暗暗责怪，你们猪头啊，我这么说，你们也这么说，谁信？

郑立明一听就知道说假话，而且还有证据的，因为去纠风办的时候，问过门卫，门卫说吴主任还没来，“不要撒谎嘛，实话实说。”

张能只好承认，站起来冷汗直冒地说道：“郑书记，实在对不起，我是晚来了。我请求处分。”吴风见状，也只好承认道：“我也是晚来了，我也请求处分，保证下次一定不会这样了。”口头虽这样说，但心底真怕被处分。

从表面上看，承认错误的态度还是比较诚恳，郑立明想想就算了，权且饶他们一回，因此没有严肃批评，因为他知道，这个问题太普遍了，不是骂两句就能解决的。他平和静气地说：“坐吧。”

张能和吴风依旧忐忑不安，不知道郑书记找他们列席有何贵干，生怕是处罚批评什么。

日期：2021-04-23 18:55:50

郑立明清了清嗓子，发言道：“同志们好，利用一点时间开个短会。”

随之，郑立明不拐弯抹角，而是直接进入正题：“我上午到各单位走了一圈，发现机关作风问题十分严重，上班不准时，纪律涣散，服务水平低，甚至上班玩游戏、打麻将的大有人在。干部作风如此，不用说肯定是难以做好事情的。这样的话，政府部门怎么能够在老百姓面前树立起形象和威信？想必不少人去过市委市政府吧，那里上班都得严格打卡签到呢，我原来所在的经贸委也是如此，上班时间就要认真上班，绝不会出现打麻将玩游戏旷工之类的行为，下班时间该消遣再去消遣。所以，我认为，要做好我们县的工作，首先得从我们干部队伍做起。因此，在接下来的时间，我们要严抓机关效能和政风行风，加大宣传教育力度，提高大家的重视程度，统一思想，打造良好的机关作风，提高工作效率和为人民服务水平。我有个提议，大家看看妥不妥当，就是对我们各个单位进行机关效能评比，成绩靠前的予以奖励，通报表扬，倒数的要严格考核处罚，可以实行通报批评、取消评先评优资格、限制公务员优秀名额等措施。接下来，我们要经常性地开展明察暗访，拿起摄像机去拍，对存为问题的坚决在电视上予以曝光，相关责任人要在电视台上公开道歉和表态，该处分的要处分。另外，要设立机关效能投诉热线，积极引导群众拨打爆料，责成相关部门落实。你们觉得如何？”

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