日期：2009-10-27 11:26:16

内容大致是桑达原职工李某委托律师函告桑达补贴两年来加班差额，并追缴滞纳金。具体如何换算的，由于损毁的太过严重大部分数字已经完全缺失，不过有几个字眼非常扎眼也非常完整：劳动仲裁，更大责任！

一直以来我都不怀疑公司在支付员工报酬上有任何拖延和不公，要知道一个人数上万的企业，在这种敏感性问题上是不太可能存在漏洞的，刨去合理避税的嫌疑，公司完全不可能存在冒着拖欠员工加班工资的风险而给公司造成不良影响的必要，难道这件事就是厂长电话里提到的事情吗？

要知道，集团的薪酬制度，是必须通过我姑父的同意才能生效的，也就是说薪酬出问题，他难辞其咎。可是这件事真的会严重如斯，影响到诸多方面吗？

我脑袋又不够用了，姑父粉碎了这封律师函并且揉烂了它，看来是完全不想支付，或者说是不想被它吓到，又或者是，有什么我们无法知晓的想法？

我把律师行的名称拼凑出来，再把律师的名字也勉强拼了个大概，记在纸上。估摸着时间差不多了，便打通小梁的电话，问她我姑父此时在不在办公桌前。她告诉我不在，刚刚提了个包出去了。

原本我以为他会在办公，没想到他居然出去了，不过正好可以实行计划。于是挂掉电话后我拨通了另外一个人，ＩＴ部的何明。

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