日期：2011-06-24 15:42:28

我提倡立足既有条件充分发掘普通职位对个人长远发展的内在价值，但是并不反对有准备的跳槽。我所说的准备包括以下几点内容：首先是思想上的准备，也可以说是心理准备，那就是要充分尊重自己内心的想法，本着“职业锚第一”的原则来看待跳槽。所谓职业锚，就是选择和发展自己的职业时所围绕的中心，是指当一个人不得不做出选择的时候，他无论如何都不会放弃的职业中的那种至关重要的东西或价值观。假如你确定自己目前从事的职位与职业锚大相径庭甚至是背道而驰的时候，那么你可以考虑跳槽。不过在跳槽之前，我认为还是要做最坏的打算，要对可能遇到的职位不称心或薪酬不理想有个充分的心理准备。其次，要具备条件上的可行性，也就是说要综合考虑方方面面，比如说家人的意见，特别是伴侣的看法，我奉劝那些意气风发的朋友，千万不要有抛妻别子去跳槽的打算，这种机会成本的代价过于高昂，而且即便是最后取得了职位上的满足，那么责任心的缺失与良心上的谴责将会伴随一生。第三，在征求意见并取得了家人朋友的支持以后，还要有物质上的准备，要有确保自己六个月内不受制于新职位待遇高低困扰的资金保障，否则自己又会陷于满意的职位与失望的薪酬之间两难选择的困境。最后，要及时更新知识，不断提高适应新工作的能力，我们在大学所学到的知识很少能够直接用于具体工作中，L同学没有知识储备就贸然跳槽进而失败的惨痛教训就在眼前，人生如白驹过隙，我们没有几个八年可以挥霍。

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