经过老板王伦的一番教诲，杜迁和宋万就像茅塞顿开似的忽然觉悟了许多。于是触类旁通，仿照《管理学黑话词典》的体例，也撰写出一部词典来，却题名为《职场魔鬼词典》。真可谓是：上有黑话，下有鬼话。我们的企业组织也因此演变成了一场你忽悠我、我忽悠你的情景剧。

翻开这部精彩纷呈的《职场魔鬼词典》，只见上面写道：

【老板】所谓老板就是：明明是你在拼命赚钱养他，看起来却是他在拼命赚钱养你。

【老板的特权】即使你没有犯错，老板也拥有辱骂你的特权—因为你迟早会犯错。

【职场第一定律】优秀的员工分两种：一种努力工作，另一种努力讨好老板。

【职场第二定律】有能力的人会努力工作，没能力的人会假装努力工作。

【职场第三定律】随时随地都要假装很忙碌，否则就会有另外一些假装忙碌的人把工作塞给你。

【员工关系管理】员工关系管理其实是一种双向的忽悠：老板忽悠员工的人生，员工忽悠老板的薪水。

【胜任能力】表现胜任能力的四种方法：①能够胜任就自己做；②不能胜任推给别人做；③找来一群人，大家一起做；④找个合适的理由，不做。

【问题解决方案】自己的问题拖得够久，就会变成别人的问题；别人的问题拖得够久，就会变成公司的问题；公司的问题拖得够久，就会变成大家的问题；大家的问题拖得够久，就会消失不见。

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